JURISPRUDENCE SOCIALE Le salarié continue d’acquérir des droits à congés payés sans les perdre pendant un arrêt maladie et un congé parental… La Cour de cassation, dans une série d’arrêts rendus le 13 septembre dernier, précédée par la Cour d’appel de Versailles en...
Réforme des retraites (@Sofiane El Majdoubi)
Age légal, durée de cotisation, régimes spéciaux… Une grande partie de la réforme des retraites prendra effet. Cette mise en œuvre fait suite à la publication de plusieurs décrets entre juin et fin août. Après l'intense bras de fer entre l'exécutif et les syndicats,...
VRAI/FAUX Les clauses de non-concurrence (@Cabinet Atlantes)
Conséquences, durée, zone géographique, rémunération faisons le point sur les clauses de non-concurrence. Mon employeur peut-il m’interdire de travailler pour la concurrence après mon départ ? VRAI. Il est possible d’insérer dans les contrats de travail des...
DELAI DE CARENCE POLE EMPLOI des informations à maîtriser pour éviter les surprises ! @ Cabinet Atlantes
À la suite de la rupture de son contrat de travail à l’initiative de l’employeur ou bien en cas de rupture conventionnelle, un salarié peut effectuer les démarches auprès de Pôle emploi afin de percevoir l’allocation chômage. Cette allocation constitue un revenu de...
La présentation du bulletin de paie évolue cet été
La présentation du bulletin de paie à évolué depuis le 1er juillet dernier, avec l'objectif de mieux informer les salariés sur les ressources prises en compte pour le calcul de leurs droits à certaines prestations sociales comme la prime d'activité ou le RSA et de...
Le saviez-vous ?
Présomption de démission, une question ? Vos élus UNSA vous répondent !
Transformez vos heures de DIF en euros
Si vous étiez salarié avant le 31 décembre 2014, vous disposez peut-être encore de droits DIF reportables sur votre compte formation. Vous avez jusqu'au 30 juin 2021 pour effectuer cette opération. Le DIF ou Droit Individuel à la Formation correspond au dispositif de...
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