UNSA Manpower

Le Syndicalisme au service de la Justice Sociale

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Vos droits, notre priorité ! L’UNSA Manpower a un crédo : « Parler peu, agir beaucoup ». L’UNSA Manpower se préoccupe de votre quotidien : vos salaires, vos conditions de travail, et votre évolution professionnelle dans l’entreprise.
Intérimaires ou permanents, l’UNSA fait de la défense des salariés, sa priorité !

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Confidentialité des informations à l’épreuve des actions en discrimination : obligation de l’employeur de communiquer les données personnelles !

Collectes et traitements de vos données personnelles dans le travail : pour la bonne cause de la Justice... A propos de Cass. 2e civ. 3...

18 Nov 2024

Qu’en est-il de la représentation ’femmes-hommes’ dans les organes d’administration des entreprises en France après la directive européenne ?

Le 16 octobre 2022, une ordonnance publiée au Journal officiel transpose la directive européenne du 23 novembre 2022, relative à un " meilleur...

14 Nov 2024

Coaching Syndical négociation

Une contestation post-électorale limitée !?

Un syndicat, ayant signé un protocole d’accord préélectoral ou qui a présenté des candidats aux élections sans émettre de réserve, est...

11 Nov 2024

Mon employeur ne me paie pas mes heures supplémentaires ?

Lorsque vous effectuez des heures supplémentaires, votre salaire horaire de base doit être majoré. Ces heures supplémentaires sont majorées en...

7 Nov 2024

L’UNSA réitère sa demande d’une loi de programmation pour le grand âge.

Malgré les engagements financiers consentis par le précédent gouvernement, au premier semestre 2024 les deux tiers des Ehpad, tout comme le...

30 Oct 2024

Crèches privées lucratives : à quand la fin du laissez-faire ?

Après l’enquête choc sur les Ehpad dans « Les Fossoyeurs », le journaliste Victor Castanet revient aujourd’hui avec un nouveau livre,...

28 Oct 2024

Sous-déclaration des accidents du travail et maladies professionnelles : les employeurs doivent prendre leurs responsabilités

Les salariés victimes d’un accident du travail et ou d’une maladie professionnelle sont couverts par la branche AT/MP de la Sécurité sociale,...

25 Oct 2024

A défaut d’organisation syndicale représentative dans l’entreprise, pas d’obligation de négocier la G.E.P.P. !

Par un arrêt en date du 11 septembre 2024, référencé n° 23-14.333, la Chambre sociale de la Cour de cassation se prononce sur l’obligation...

23 Oct 2024

Chute en télétravail pendant la pause déjeuner : accident du travail ?

La reconnaissance de l’accident du travail à l’occasion du télétravail reste encore en construction, la jurisprudence révélant plutôt un contrôle...

21 Oct 2024

Branche UNSA FCS Interim

« Desmicardisation » : aller au-delà des exonérations de cotisations sociales

Lancée après la conférence sociale d’octobre 2023, la mission Bozio-Wasmer « sur les salaires, le coût du travail et la prime...

20 Oct 2024

Notre Équipe

Contactez vos élus de proximité

Josiane VALLES

Josiane VALLES

DS Ouest

Préparatrice de commandes

Mikael DOUCHIN

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DS Sud

Maçon – conducteur d’engins

Frédérique DUVIVIER

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DS Nord

06 29 68 21 78

Consultante Manpower

Nathalie ANTOINE

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DS IDF

Consultante Manpower

Sandrine VERDIER

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Déléguée Syndicale Centrale

unsa.manpower@gmail.com

Christelle PINSON

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DS Ouest

Conseillère agence

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Salariés Permanents

Mouvement social du 05 Mars 2024, sortie de crise

9 Avr 2024

Ensemble restons mobilisés le 5 mars 2024

Toi plus moi, plus eux, plus tous ceux qui le veulent, plus lui, plus elle et tous ceux qui le peuvent Ensemble le 5 mars prochain, pour que...

21 Fév 2024

HISTORIQUE CHEZ MANPOWER, APPEL A LA MOBILISATION

Pour plus de justice sociale!!! Dans la suite du mouvement initié par les 5 organisations syndicales de l'entreprise, les 6 et 7 février dernier,...

12 Fév 2024

NAO intersyndicale historique chez Manpower

Retour en images sur ces deux jours de mobilisation !!! Vos élus UNSA Manpower vous sont restés fidèles, motivés et déterminés à défendre vos/nos...

9 Fév 2024

NAO !!

Au cœur de l'intersyndicale, l'UNSA Manpower prend ses responsabilité...

9 Fév 2024

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Au cœur de l'intersyndicale, l'@UNSA Manpower prend ses responsabilité...

5 Fév 2024

NAO le compte n’y est pas !

Historique chez Manpower, c'est d'une seule voix que les 5 organisations syndicales représentatives de l'entreprise font une ultime proposition à...

2 Fév 2024

NAO 2023, la montagne va-t-elle accoucher d’une souris ??!! Notre Direction, nous propose une fausse bonne solution !!

Donnez-nous votre avis, nous ferons de vos attentes notre priorité...

2 Nov 2023

EROSION DE VOTRE POUVOIR D'ACHAT ! Notre courrier à l'attention de la Direction de MANPOWER FRANCE Bagnolet le 28 Octobre 2022 OBJET : ALERTE...

18 Nov 2022

« PRIME PARTAGE DE LA VALEUR » L’UNSA MANPOWER AGIT

Tout augmente : les prix à la consommation (y compris les produits de première nécessité), le coût du logement, du chauffage, du gaz et de...

13 Oct 2022

Salariés Intérimaires

A l'UNSA Manpower, nous comprenons que la vie d'un salarié intérimaire, d'un salarié CDI peut parfois présenter des défis particuliers. Le FASTT...

4 Oct 2024

Congés payés CDI Intérimaire Manpower – compteur 2023

Vos élus UNSA œuvrent au quotidien à la défense de vos droits et de vos avantages, c’estpourquoi nous tenions à vous rappeler les règles...

24 Avr 2024

INTÉRIM ET GARDE D’ENFANT

En cas de problème de garde d’enfants, le salarié intérimaire doit pouvoir confier rapidement ses enfants pour se rendre dans l’entreprise...

29 Déc 2023

CRÉDIT POUR LES INTÉRIMAIRES : DES SERVICES SUR-MESURE

Pour les salariés intérimaires qui souhaitent financer un projet ou acheter un véhicule, il existe des solutions de crédit particulièrement...

26 Déc 2023

LES SOLUTIONS LOGEMENT POUR LES INTÉRIMAIRES

Pour les salariés intérimaires, trouver un logement peut parfois être compliqué compte-tenu de la demande sur le marché de l’immobilier et de...

21 Déc 2023

Forfait maternité

Forfait maternité ‼‼ Intérimaires santé ... une question ⁉ n'hésitez pas à solliciter vos élus UNSA...

5 Sep 2023

Salariés intérimaires, salariés en CDI I, le saviez vous ?

La prévoyance sert à vous protéger financièrement des aléas de la vie. Elle permet de compenser une perte de revenus en cas d'arrêt de travail,...

16 Juin 2022

Salariés intérimaires, salariés en CDI-I le saviez vous ?

Victime d'un accident de travail, vous pouvez bénéficier de conseils et/ou d'un accompagnement vous...

16 Juin 2022

Salariés intérimaires, Salariés en CDI I, notre rôle, agir pour changer votre quotidien

Que serait une agence de travail temporaire sans ses intérimaires ? L'intérimaire est, et doit rester, au cœur de la politique sociale tout comme...

3 Juin 2022

L’UNSA MANPOWER SIGNATAIRE DES ACCORDS HANDICAP SALARIES INTERIMAIRES ET SALARIES PERMANENTS

L’UNSA Manpower vient de signer pour la 3eme fois les accords Handicapable Salariés Intérimaires et Salariés Permanents applicables pour...

21 Déc 2021

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